Documentation Frappe HR
Frappe HR
Utiliser la présence automatique
La présence automatique se marque à partir des pointages. Les horaires IN et OUT doivent tomber dans la fenêtre du type de poste.
À quoi sert ce guide
Frappe HR peut marquer la présence automatiquement à partir des pointages d’employé (Employee Checkin).
Créer ou importer les pointages
- Réglez soigneusement l’heure pour les types de journal IN et OUT.
- Pour un journal IN, l’heure doit être postérieure à l’heure de début du type de poste moins le délai « commencer le pointage d’entrée avant le poste ».
- Pour un journal OUT, l’heure doit être antérieure à l’heure de fin du type de poste plus le délai « autoriser le pointage de sortie après la fin du poste ».
- C’est à cette condition que le poste est associé correctement et que le pointage est valable.
Vérifier le type de poste
- Renseignez Traiter la présence après (Process Attendance After). La présence n’est marquée qu’après cette date.
- Renseignez Dernière synchro des pointages (Last Sync of Checkins). C’est l’heure avant laquelle tous les pointages sont pris en compte. Si elle est antérieure à la fin du poste, les pointages du jour ne sont pas pris : le poste n’est pas encore terminé.
Lancer le marquage
Cliquez sur Marquer la présence automatique (Mark Auto Attendance) pour vérifier que le traitement fonctionne.
À retenir
Le planificateur lance le marquage automatique toutes les heures. Après un import ou une création de pointages, vérifiez tout de même Traiter la présence après et Dernière synchro des pointages sur le type de poste.
