Frappe HR
Introduction à Frappe HR
Frappe HR est un logiciel RH et paie open source, moderne et simple à utiliser. Il réunit plus de treize modules, de la gestion des employés à la paie et à la fiscalité.
Qu’est-ce que Frappe HR ?
Frappe HR est un logiciel de gestion des ressources humaines et de paie open source, moderne et simple à utiliser, destiné à tous les types d’organisations. C’est une solution SIRH (HRMS) complète : plus de treize modules couvrent la gestion des employés, l’intégration des nouveaux arrivants (Onboarding), les congés, la paie, la fiscalité et bien d’autres sujets.
Pourquoi choisir Frappe HR
Les entreprises se heurtent souvent aux mêmes difficultés : des processus RH dispersés, des calculs de paie manuels, des dossiers d’employés déconnectés les uns des autres et des circuits d’approbation qui prennent du temps.
- Frappe HR rassemble tout au même endroit, pour que les équipes RH se consacrent aux personnes plutôt qu’à la paperasse.
- Conçu pour les organisations qui cherchent une solution souple et économique, il supprime les inefficacités, aide à rester en conformité et offre aux employés une expérience fluide.
- Que vous gériez quelques employés ou plusieurs milliers, il vous aide à rester organisé sans vous noyer dans l’administratif.
Fonctionnalités clés
| Domaine | Ce que couvre Frappe HR |
|---|---|
| Cycle de vie de l’employé | De l’intégration des nouveaux employés à la gestion des promotions et des mutations, jusqu’au recueil des retours lors des entretiens de départ. |
| Congés et présences | Configuration des politiques de congés, récupération des jours fériés régionaux en un clic, pointage à l’arrivée et au départ avec capture de la géolocalisation, suivi des soldes de congés et des présences grâce aux rapports. |
| Notes de frais et avances | Gestion des avances sur frais, déclaration des dépenses, circuits d’approbation à plusieurs niveaux, le tout intégré à la comptabilité d’ERPNext. |
| Gestion de la performance | Suivi des objectifs, alignement sur des domaines de résultats clés (KRA), auto-évaluation des employés et gestion simplifiée des cycles d’évaluation. |
| Paie et fiscalité | Création de structures salariales, configuration des tranches d’impôt sur le revenu, traitement de la paie standard, prise en charge des salaires additionnels et des paiements hors cycle, détail des revenus sur la fiche de paie. |
| Application mobile Frappe HR | Poser et approuver des congés en déplacement, pointer à l’arrivée et au départ, consulter son profil d’employé depuis le téléphone. |
Et bien plus encore.
Sous le capot
- Frappe Framework : un framework d’applications web full-stack écrit en Python et en JavaScript. Il fournit une base solide pour construire des applications web : couche d’abstraction de la base de données, authentification des utilisateurs et API REST.
- Frappe UI : une bibliothèque d’interface basée sur Vue, qui apporte une interface utilisateur moderne. Elle propose de nombreux composants pour construire des applications monopages au-dessus du Frappe Framework.
Installation
Pour installer et configurer l’application, suivez les instructions du dépôt GitHub.
Apprendre et rejoindre la communauté
- Frappe School : apprenez le Frappe Framework et ERPNext grâce aux cours proposés par les mainteneurs ou par la communauté.
- Documentation : la documentation complète de Frappe HR (en anglais).
- Forum des utilisateurs : échangez avec la communauté des utilisateurs et des prestataires ERPNext.
- Groupe Telegram : obtenez une aide rapide de la communauté.
Contenu du chapitre
- Vidéos de prise en main : conférences, webinaires et tutoriels vidéo pour découvrir le module RH, les employés, les congés, les notes de frais et les avances.
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